Think! Think Different.

”塵も積もれば山となります”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

"『論理+感情（想い、emotion)+決めぜりふ』この３つで共感を得る”
太田彩子氏（（株）ベルフェクト代表）（wider Power your Moringより）

先週に引き続き、ポジティブになる言葉を。
効率だけ求めて仕事をしていると「冷たい」とか「機械みたい」と思われてしまうことも。
逆に感情的でも良い仕事はできない。
理想論だけでも誰もついて行こうとは思わない。
１つ１つは弱いかもしれませんが、３つ合わされば、大きな力となります。
自分自身をマネジメントするための、現代の「３本の矢」だと思います。


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”家族で大好きな図書館（だいち２歳の頃の写真）”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

本を読むのが好きな早朝型レインボーパパ。
私は、狭い部屋と少ない予算でも本を読める図書館を一番利用しています。

よく「本を購入した方がいい。自費をかけた方が自分への投資につながる意識が高まる」
という意見が大勢を占めています。
しかし、私はこれにあえて異論を唱えます。

それは･･･
①本がありすぎても、体は一つしかありません。積ん読は、不良在庫になる危険性が高いです。
②本を買っても、借りても、本は本。読み手の意識次第で本から得る吸収力は変わります。
③本棚がなくても、図書館で借りてWEB版本棚を作れば、自分の本棚にすぐなります。
　
特に③は、強くオススメしたい所です。
以前、こちらでも紹介したWEB版本棚は皆さんも活用しているようです。
『sole e la Terra通信　第１回　本読みのススメ』はこちらをクリック
『読書レビューはマインドマップからクラウド本棚へ』はこちらをクリック

図書館でリクエストすると、人気の本は読むまでに時間がかかります。
でも、順番がまわってきて手元に渡ったときが、ちょうどその本を読みたい時という
偶然のタイミングによく出くわします。

これを私は『図書館コンシェルジュの法則』と勝手に名付けています。
これまで書いたブックレビューのほとんどがこの法則で助けられています。

そして、ある作家のこの言葉もぼくの心を支えています。
「蔵書というのは、その人の趣味や関心そのもの。
　それを別の知識と経験をもつ人とシェアできたら
　面白いと思う」（三浦展　BRUTAS　2011年5月15日号より）

クラウド本棚でシェアしながら知識を増やす。
それこそ現代のスマートな蔵書といえるのではないでしょうか。
みなさんはどう感じますか？

それでは。

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”パパ・ママ合作のお弁当です。”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。
出勤前に夫婦のお弁当や家族の料理、家事をする毎日。
昨日は、長男（3歳）の遠足の日。
いつもは給食ですので、楽しみにしている長男。
かたや普段は夫婦だけの見栄えより中身、味重視のお弁当を
どうデコレートできるかヒヤヒヤの私。
いつもより早く朝３時半に起きて作ったのが先ほどの写真です。

長男希望の「唐揚げ、ミニトマト、ブロッコリー、ウインナー
卵焼き」に動物のアルミホイルで包んだひじきおにぎり。
最終的には妻に、盛りつけてもらい何とか形になりました。

あいにくの雨で遠足は中止でしたが
仕事から帰ると「おいしかったよ！」と長男。
からっぽになったお弁当箱を見せてくれ、
また作ろう！と意欲がわきました。
さて、今日もこれからごはんをつくるとします、それでは！

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”袴で騎馬つくり、騎馬戦を思い出しました。”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

幼稚園、小学校と幼い頃の僕は、空き地の草原でバッタを探し、
大声で歌を歌いながら、片道5分の道を30分以上かけて
登下校し、忘れ物を取りに昼休み、小学校を抜け出し、家に取りに帰る。

今から思えば、本当に”自由”だったなぁと思う毎日でした。

先週末は、結婚式。
出席するたびに、ほんわかした気分になるのが
結婚式に出席する人の喜びです。

それが、小学校の頃の同級生ともなるとうれしさは何倍にもなります。
小学校の頃の思い出が一気に思い出されます。

”そういえば、アリ食べてた友達いたなぁ･･･”
”ずっけーって口癖だったなぁ･･･”

在学中から「老人ホームに変わるのでは？」と噂されていた学校。
今では、３クラスの大所帯。当分、老人ホームに変わることはなさそうです。

何年経ってもあの頃の日々は、つい昨日の事のようです。
新郎は幼稚園から小学校までの8年間一緒のクラスだった友達。
小６では、彼が児童会（生徒会）副会長、私が書記
そして、騎馬戦の先導が会長でした。

新郎の退場、小学校の同級生で送り出しました。
赤白帽での騎馬戦、たのしかった。
結婚式も二次会もサプライズだらけで幸せな気分になりました。
もじゃ、本当におめでとう！


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”未来にむけ　走り続けて行きます”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

”長丁場の人生では、禍福は簡単に入れ替わります。
　どんな災いも必ず幸せに変わるという心づもりで、へこたれず一緒に頑張りましょう”
　出雲　充氏（（株）ユーグレナ社長　）（赤門学友会報　2012年3月号より抜粋）

ビジネスを興す人の心づもり。Positive of Positive
その時、嫌だと思っていたことも振り返ってみると、「良かったなぁ」と思えるもの。
楽しく毎日感じられるような心を持ち続けていきたいと思います。

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”大海原へ進むボートのように、新しい世界へ進んでいきたいです。”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

仕事のモチベーションを高めるにはどうしたらいいでしょうか。
給与を増やす。ポストを作る。
これまで色々な方法がとられてきました。
しかし、残業が常態化し、家には寝に帰るだけという環境で
新しい価値が創造できるほど、簡単な社会ではなくなりました。
横並びの働き方で成長する時代は終わりをつげ、
新しい価値を創造し続けなければならない時代に突入しています。
新しい時代に対応した働き方。
これこそが今、組織に必要な「仕事のモチベーションを高める方法」を
この本を読んで再確認しました。




その本とは･･･。

”毎日朝練習しているだいち。バッティング上手になるかなぁ”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

高校時代、毎日懸命に練習しました。
バントに自信を持つようになって、そして初めての練習試合で初打席初ヒット。
そしてルールを守れず、怒られ続けた日々。
2ヶ月、家に籠もって勉強した大学院の受験勉強。
これまでの経験を通じて得た智恵を子どもに伝えながら子育てをしています。

こうして突き詰めていった経験は、何者にも代え難い経験です。
そんな”深く突き詰めていった先にあるもの”を
クリエーター　佐藤可士和氏はこう記しています。

①リスクの整理で新たな価値をみつける
”何をもって成功か、失敗か”「リスクの整理」で悩みをひとつひとつを整理します。
②「その先」を考えると仕事に大きな差がつく
”何のためにやっているのか”を常に考え、社会の中でどう機能するのか
③スキルアップの秘訣は深く突き詰める
続ければいつか突き抜ける瞬間が。人生は一度きり。
やりたいことがあるなら今すぐ行動を。

よくプロになるには、１万時間必要と言われています。
このスピード時代になんと悠長な･･･と思う人がいても、やっぱり１万時間のようです。
それも先を見据えていることも重要です。

”正しい努力”、”正しい才能”を使うことで成功することに一歩近づける。
イチローやAKBのような”時の人””超一流”には、こんな才能が富んでいるように思います。

参考資料
１）読売新聞　２０１２年３月８日（木）　朝刊１０面
　　仕事術　ひとつを深く突きぬけるために　佐藤可士和
２）「見えている人」になるたったひとつの方法　佐藤可士和監訳

先週のだいち＆いぶき

”端午の節句での一コマ。この一瞬一瞬を大切に。”

”便利は待たずに済むということ”と錯覚している人が多い。
そして、一瞬一瞬に集中するというのが難しい時代になっています。
毎日５分、集中することで変化してくる。　名越 康文（ラジオ版学問のススメ）

おはようございます。早朝型レインボーパパです。
便利だから、待たずにサクサク考えると今ココに集中できない。移り気になってしまう。
１日５分座禅を組んで、自分を見つめると、少しずつ心が変化してくる。

一瞬一瞬に集中すること。その大切さをこれで学びました。

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””
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

私の恩師が2年以上前から想像していた土木技術者の将来。

大学院時代、恩師は様々なアドバイスをいただき、
今でもそれは心に深く残っています。
今でも『お前は…なんだよな』と言ってくれているような記事でもあり、
土木業界が抱える問題解決の一つの方法になるような気がします。

土木学会論説　 第27回論説
土木事業と土木技術者の将来
魚本健人（芝浦工業大学教授（当時））

＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃

労働生産性から見て他産業と同レベルの産業とするためには、
少なくともあと100万人以上減らすことが必要になる。
中略
究極的には次の２つである
1欧州に例が見られるように、
困難な仕事であっても少数の技術者で仕事をこなせる一人前の精鋭な土木技術者を育てて対処する

長期的に見て、1が、好ましい。
中略
若い土木技術者には、『新しい土木技術者の姿』を想像して欲しい

＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃＃

では、新しい技術者とは何だろう･･･。
”土木”というと、極論ですが3kに代表されるように、
職場環境の悪さが昔より指摘されますが

スマートにこなす ことがかっこいいと言われる今では、
土木という、土や泥にまみれるイメージは敬遠されがちです。
しかし、東京ゲートブリッジやスカイツリーなど
新しい公共施設、便利さの裏には必ず土木がいることを忘れてはならないと思う。
泥臭いイメージの中にも、スマートさはきっとある。

デザインの持つ造形美。大規模構造物の見せる壮大さ
無駄を徹底的省いたプランニング

どれも土木技術がなせる技の数々。
そうした技を作るには、
後継者にバトンを渡すにはどうすればいいのか、
どう社会に発信し続けることができるているか、
考えてみればおのずと新しい技術者像ができてくるのではないでしょうか

そうしたこたえのひとつが専門知識の積極的活用、
博士取得者の社会への還元だとおもいます

それでは、また次回。
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”兄弟仲良く　これもママのおかげ”
おはようございます。早朝型レインボーパパです。

”笑っているパパを増やそう！”というスローガンを掲げ、
パパ育児を応援しているFathering Japanからママ、パパへアンケートを募集しています
マザーリングプロジェクトアンケートはこちらをクリック

題して、マザーリングプロジェクト。
このプロジェクトはママたちによる、ママへの支援活動。
日本のママたちの笑顔がもっとみたい。笑顔でいるママが、子どももパパも大好きなんです。

私も投稿しました。
育休中で日々大変忙しい妻に代われることはないか
改めて考えるきっかけを与えていただきました

無記名ですので、気軽な気持ちでぜひどうぞ。
ぜひ皆さんの率直なご意見をお待ちしています！
拡散も大歓迎です！！

みなさんのご協力よろしくお願いいたします。




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